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一年一度的外围买球app下载春季教职工排球联赛，是外围买球app下载教职工文体活动中的传统赛事，已有20多年的历史，每年都吸引了广大教职工的积极参加。

2007年外围买球app下载教职工春季排球联赛于5月28日下午圆满结束。经过10天60余场紧张激烈的比赛，会计学院队获得此次比赛的冠军，同时还获得了此次比赛唯一的优秀团队奖。

赛后，会计学院院长孟焰非常高兴地说，这些都是会计学院老师们共同努力的结果。据悉，会计学院排球队在学院的支持以及体育经济与管理学院的大力帮助下，自去年10月份展开训练，全体队员在教练的指导下，每周坚持在室外场地训练两小时，这次比赛的胜利正是得益于他们平时的艰苦训练，同时，整个团队的合作精神在其中起到了决定作用。孟院长说，排球队取得今天的成果，其实正是会计学院一直以来着力建设团队文化的一个成果展示。

组建会计学院排球队，就是要展示会计学院健康向上、团结拼博的精神风貌。无论是平时训练，还是正式比赛时，10名队员都要安排好各自的工作，准时参加，这已成为排球队“铁”的纪律。队长陈刚老师以身作则，带头执行，同时严格要求全体队员。由于是业余队，技术动作参差不齐，身体状况也各不相同，教练根据大家的实际情况，具体制定了训练方案。在训练中，大家自觉、认真地服从教练的安排，像学生一样，有板有眼地完成各种规定动作，虚心纠正不规范动作，队员间也互相提醒，真心交换各自训练的体会，相互促进、相互鼓励。在比赛中，上场队员之间默契配合，打进攻、打防守、打协作，赢球时相互赞许，输球时相互鼓励，决不瞒怨；场下的替补队员，积极作准备，与会计学院众多的“啦啦队”一起鼓舞士气，呐喊助威，在中场休息时，主动做着后勤服务工作；会计学院的“啦啦队”可谓是阵容强大，以会计学院院长等领导为首，包括本科生、研究生以及在职培训的铁道部学员，大家在会计学院鲜红的大旗下，齐声助威，极大地鼓舞了场上队员的斗志，活跃了赛场气氛，显示了一个团队旺盛的活力和极强的凝聚力。最终，会计学院赢得了胜利，应该说，是这样的团队精神赢得了胜利。

“要干就要尽最大努力干好。”这是孟焰院长2000年首次担任会计学院院长时说的话，如今已成为会计学院的精神面貌的真实写照。会计学院要力争在最短的时间在学科建设上取得重大突破，就要磨练出一支能打硬仗的队伍，在这个队伍中，每个成员都能在学院的发展中找到自己的位置，认识到自己的重要性，能充分发挥自己特长，成为既能提高自身教学科研能力，又能够为学生提供丰富知识的好老师，并最终在会计学院得到施展才华的广阔空间，全院上下形成一股积极向上的合力，在这个过程中逐步形成了会计学院极具有自身特色的团队文化。

什么才是具有会计学院自身特色的团队文化呢？孟院长介绍说，会计学院近年来各项工作迅速发展，注册会计师专业方向（CPA）获全国教学质量评估第一名，与安永国际会计公司建立了本科生海外实习项目，去年成功申报了三项国家自然科学基金和国家社科基金课题，海问杯和天勤杯两项本科生论文大赛已经颇具特色，2007年申报北京市精品课程《管理会计学》取得了成功。今年至少有五位老师到国外进修深造，等等。学院在教学、科研以及人才培养等方面接连取得了好成绩，这样的平台造就了会计学院独特的团队文化。

会计学院近年来教职工总数快速增长，现已成为全校教职工总数最多的学院之一，如何才能使会计学院的整体实力与凝聚力提升，已成为学院领导班子重要的工作内容之一。为此学院坚持每年组织数次全院教职工的集体活动，尤其是有新教工到来之时，每次活动都精心策划，全力组织。在形式安排上，将所有参与老师随机分组，形成几个固定的团队，明确每个人在团队中的角色，在随后的各项活动中，包括就餐时、做游戏时、竞赛时等，都是以固定的团队形式出现，强化个体角色在团队中的作用，在团结协作中发挥个体的力量；在内容安排上以集体竞技为主，在团队与团队间形成竞争，强化团队意识和集体荣誉感；在住宿安排，行程安排、活动项目安排等细节上，融入更多的人文关怀，为大家在充分放松身心，尽情享受集体温暖的同时，营造宽松的沟通、交流渠道，使每位老师都能参与其中，乐在其中，融于其中。

应该说，会计学院的团队文化建设在健康、向上、创新、凝聚的同时，融入了深深的精品意识。

会计学院经常组织全院教职工参加各种形式的集体活动

会计学院排球队在外围买球app下载教职工排球联赛中奋力拼博

会计学院排球队在外围买球app下载排球联赛中荣获冠军及优秀团队奖

会计学院院教职工在学院组织的“相约春天”集体活动中的划竹筏比赛